为深入贯彻落实公司近期工作部署及《贯彻落实执勤行为规范作风纪律教育整顿实施方案》，人防分公司于7月7日上午，在公司三楼会议室召开了作风纪律教育整顿动员大会。由分公司机关全体人员、各大队中队长以上人员共47人参加会议。

大会前报告

会前一首歌

班子成员、副经理赵立才宣读《公司员工执勤行为规范考核情况通报》

班子成员、副经理韩建设宣读《贯彻落实执勤行为规范作风纪律教育整顿实施方案》

班子成员、副经理王凯宣读《人队分公司开展行为规范落实实施方案》

班子成员、办公室主任于成龙宣读《人防分公司交叉督察工作实施方案》

行政班子成员、大队长施传伟宣读《人防分公司督察扣分实施细则》

　　最后，分公司支部书记、经理李二平同志作了动员部署讲话。一是统一思想，提高认识。分公司全体人员一定要站在总公司的高度，要充分认清这次教育整顿活动的重要性和必要性，为深入贯彻落实教育整顿活动打好思想根基。二是扎实学习，深入查摆。各级人员一定要牢固树立以公司为家、把公司当家建的思想意识，忠于公司，爱护公司，树立正确荣辱观念，把学习行为规范作为提高个人能力素质的契机，对照方案中指出的问题，深刻查找个人存的问题。三是对照问题，彻底整改。要认清作风纪律教育整顿的最终目的在于把查找出来的问题进行彻底整改，全体人员要对照问题制定出切合实际的整改措施，真正做到通过作风纪律整顿，达到提高的目的。四是强化管理，提高规范。规范化管理上层次既是我们人防工作的出发点，也是落脚点，犹如逆水行舟，不进则退，只有抓好基础管理，一点一滴积累，一步一个台阶进步，才能真正实现人防工作全面建设、整体规划更上新台阶的效果。