2023年7月29日上午10点30分人防分公司八大队召开周例会，由大队长王建华主持，一、带领大队骨干学习总经理张建辉在2023年下半年工作推进会上的讲话精神。

二、各班队对本周落实上周工作安排情况进行一一汇报。

三、根据分公司周例会内容进行下周工作计划部署

大队长王建华听取各班队长工作汇报后，进行对上周工作落实情况进行点评并做出下周工作部署。着重提到各班队要以骨干培训为指引，坚持大队全体队员周训练为基础，促进大队整体形象作风建设的再提升，从而达到优质化服务让客户单位更满意。

下周工作安排

1、各班队要加强关于落实形象作风建设年工作的各项要求，抓细节，提升服务质量。

2、服务费收取工作各班队长要不等不靠，积极沟通，及时给大队提供信息。

3、安全管理工作要高度重视，定时定期要对岗点进行安全排查，发现问题及时处理和汇报，同时工作要留痕。对岗点人员要充分了解身体状况，及时调整。

4、各岗点要加强8小时之外的饮酒，严禁酒后上岗，各班队长要告知每一个岗点队员。

5、各班队要根据大队例会上传达给 总经理张建辉在推进会上的讲话精神，及时调整心态，端正态度自我查摆问题，并改正不足，以饱满的精神状态积极投入接下来的日常工作中去。

6、各班队要针对好人好事社会正能量的宣传报道工作上要加大力度搞好宣传。

7、内务卫生方面，各班队要确保卫生无死角，交接班时必须进行打扫，周班会要组织卫生大扫除。

8、巡查人员要进行监督落实，大队日常巡查时发现问题和没落实到位的要立即要求整改，整改不到位的，进行拍照发大队工作群，大队周例会时进行现场处理。

会后各班队积极有序的进行每周大训和日常工作交接班仪式小培训