“珍惜”与“感恩”永远都在路上||公司开展“珍惜岗位 感恩公司”交流会
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为进一步加强公司管理人员思想道德建设,弘扬以公司为家的主人翁精神,增强员工珍惜工作、知恩、感恩的思想意识,推动公司健康和谐稳定发展。
9月8日下午,驻马店市保安服务有限公司组织开展“珍惜岗位 感恩公司”主题再教育活动学习教育心得体会交流活动。公司总经理张建辉、副书记魏炜、董事周录、副总经理邓继国、张延春以及两级机关管理人参加了交流会。
今年公司开展的
“珍惜岗位、感恩公司”主题再教育活动有10个专题,共开展了五次集中授课,分别由机关部门主任、分公司经理主讲。授课人员认真备课,撰写了教案,制作课件,授课内容和形式新颖,具有很强吸引力和感染力,在公司上下形成了一幅幅勤奋敬业、扎实工作、知恩感恩的动人画面。此次主题再教育活动心得体会分享,是在公司管理人员普遍撰写心得体会的基础上,人力资源部随机抽了14名管理人员进行大会交流,既有一级职员,也有分公司经理,他们都能联系个人工作和思想实际以及在公司的成长经历,从不同侧面分享了个人发自肺腑的的心得,都充满了对岗位的满腔热爱和对公司的无限感恩之情,感情真挚,鼓舞人心。
分享会现场,采取
7名评委现场集体评判,对14名发言人员进行打分,并现场公布。最终,华瑞公司经理蒋福建、人防分公司副经理兼一大队长韩建设和公司机关办公室宣传报道员梅书元分别获得一、二、三名。
最后,公司总经理张建辉代表公司党总支董事会和姚红卫董事长对交流活动的成功举办表示热烈的祝贺,对精心组织、积极参与主题教育的各级管理人员表示衷心的感谢!并提出
4点希望:
一要不断提升自己的能力素质。
两级机关管理人员都要树立终身学习的观念,注重提高理论水平,不断开阔工作视野,提升能力素质。
二要不断增强履职尽责的意识。
企业要实行全员绩效考核,落实
“能上能下、能进能出、能高能低”的用人制度。要认清形势,摆正位置,珍惜工作岗位,切实把本职工作干好。
三要不断提升工作效率和工作业绩。
要注重通过作风建设来提升管理人员能力素质,提高工作效率和工作业绩,树立求真务实的作风、真抓实干的作风、雷厉风行的作风、团结协作的作风、开拓创新的作风。
四要不断提升工作落实的质量。
公司机关人员要为分公司经营管理活动开展搞好服务,为基层工作开展主动排忧解难。分公司一线管理人员要把心思和精力用在业务发展和队伍管理上,增强经营业绩。
通过两年来公司开展
“珍惜岗位 感恩公司”主题教育活动,使公司员工都明白:“珍惜”与“感恩”永远都在路上。大家纷纷表示,把主题教育的学习成果运用到工作实践中去,体现在履职尽责、奋发有为、真抓实干、勇于创新的方方面面,积极围绕公司确定的目标任务,加压奋进,勤奋工作,用优异的工作成绩回报公司的关心、培养,为公司持续稳定发展贡献力量!
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