2024年3月份,公司开展了为期一月的作风纪律教育整顿活动,这次活动重点学习了两级机关管理人员迫切需要解决的16个问题、全体管理人员在思想上重点解决的6项问题以及其他各项规章制度的再学习。通过此次整顿学习、自查整改,使我的思想受到了锤炼,纪律更加规范,行动有了方向,经过深刻反思和总结,下面谈谈我的一些体会。
一是强化了进取意识,树立奋发有为的学习作风。“非学无以广才”,强化学习精神,必须始终坚持把学习摆在首位,树立终身学习理念,增强“本领恐慌”意识,务求学习实效。学习是基础,应用是行动,是对学习成果的检验和升华。通过此次活动,我学会了如何将活动学习成果转化为理清头绪、明确思路、把准方向的思想武器,作为一名大队长,必须要做到率先垂范、身体力行,不断强化进取意识,用“讲认真”的精神、“有担当”的行动,带头转变工作作风,提升工作效率,敢于拿自己开刀,用严格的尺子衡量自己,用无私无畏的勇气对照、检查和改进自身问题,不断提高基本素质和工作水平。
二是强化了规矩意识,树立自律自省的纪律作风。“其身正,不令而行;其身不正,虽令不从”。要想让守纪律、讲规矩蔚然成风,要以身作则、身先士卒,始终不择不扣守纪律、讲规矩,矢志不渝当好纪律作风建设的躬行者,身为一名大队长,更应该把严格规范的纪律作风体现到工作中、落实在行动上,做到在行动上作表率,严格执行公司各项规章制度,落实好各项学习活动,时刻盯紧思想作风领域出现的新变化、新问题,及时自查自省、跟进整改,克服自身缺点,纠正错误,弥补不足,做到时刻谨慎、慎终如始。
三是强化了担当意识,树立苦干实干的工作作风。敢于担当、踏实奋斗,是抓好各项工作落实的关键因素。有多大担当才能干多大事业,尽多大责任才会有多大成就,真抓才能攻克艰难,实干才能梦想成真。每一项事业,每一件工作,都要一点一点的拼、一步一步的干。通过此次教育活动,进一步培养提升了我真抓实干、埋头苦干的奋斗精神,端正了自身价值观,引导我在今后的工作中,能够勤勉认真、坚持到底、善始善终,把各项工作往实处做、往深处做、往细处做。
通过这次作风纪律教育整顿活动,让我认识到,没有严明的纪律,就没有素质过硬的队伍,更没有强大的凝聚力和战斗力,因此,我们应当再次认识到当前整顿的迫切性和重要性,不仅仅要迅速地把思想认识统一到公司领导的决策部署上来,更要把此次作风纪律教育整顿的过程和成果贯穿到日后的工作当中,不仅仅要基层队员树形象,作为管理人员,我们也要树立新形象,发挥大队长的模范带头作用。要做到平时工作“过得硬”,切实把新形象、新作风体现到日常的工作和生活中,进一步加强工作务实精神,做到讲实话、知实情、出实招、办实事、求实效,把时间和精力都放到工作的落实上去。
作风纪律教育整顿永远在路上,在以后的工作中,我会认真对照各项要求,时刻绷紧纪律之弦,树牢纪律意识,扎实改进作风,真正使自己的思想得到进一步净化、工作得到进一步提高、作风得到进一步改进、行为得到进一步规范,以更高的标准要求自己,在实践中提升工作能力。天天在状态、时时有激情,兢兢业业、勤勤恳恳的干好各项工作,努力在平凡中创造非凡,为公司的健康可持续发展贡献自己的一份力量。
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